Los cimientos del Valencia femenino: del Colegio Alemán al Puchades
- Bea Blasco
- 20 ene 2025
- 7 Min. de lectura
Las valencianistas comenzaron su camino con la solicitud de un equipo de fútbol por parte de un grupo de chicas. Desde 1998, el club ha superado muchos obstáculos y limitaciones
El club femenino de fútbol en Valencia surgió en 1998, impulsado por un grupo de chicas que solicitó la creación de un equipo en el Colegio Alemán de la ciudad. En sus inicios, nunca imaginaron que podrían inscribirse en la Federación Valenciana. Sin embargo, lograron competir oficialmente por primera vez en la temporada 1999-2000, bajo el nombre de Deutscher Sportverein Valencia (DSV).
Más tarde, el equipo pasó a denominarse Colegio Alemán Valencia (C.D. DSV) y evolucionó hacia un club amateur con un creciente protagonismo en los campeonatos. Este progreso permitió la incorporación de un mejor equipo técnico y de jugadoras. Entre los nombres destacados en esta etapa figura el actual director estratégico de la Liga F, Pedro Malabia (Valencia, 1980), quien fue clave en la gestión financiera del club entre 1999 y 2009. Años después, Malabia asumiría el cargo de director de fútbol femenino de La Liga, una posición creada en 2015, y también se convertiría en presidente de la asociación de clubes.
Durante su etapa como responsable financiero, el club selló un acuerdo con la Universidad de Valencia para disputar sus partidos en el campus y adoptó el nombre A.D. Colegio Alemán - Universitat de València. Este cambio marcó un punto de inflexión, ya que el equipo logró ascender a la Superliga, lo que facilitó la incorporación de jugadoras de calidad, incluidas algunas procedentes del Levante UD, entonces campeón de liga y pionero en formar un equipo femenino.
Otra novedad en esta fase fue la inversión en la cantera y la incorporación de jugadoras internacionales, como la guardameta Cristina Estévez, quien militó en el equipo durante cuatro temporadas (2006-2010). En sus primeras campañas en la élite, los resultados no fueron los esperados: en la temporada 2007/08 ocuparon el 12.º puesto y en la 2008/09, la 14.ª posición, lo que las situó en la zona de descenso.
El convenio con el Valencia CF
En 2009, el equipo firmó un convenio con la Fundación Valencia CF, pasando a competir como Valencia Féminas Club de Fútbol. A pesar de ello, el rendimiento deportivo se mantuvo irregular, y durante las temporadas 2009-2010 y 2012-2013 continuaron luchando por la permanencia.
Sin embargo, la Fundación enfrentó problemas económicos en enero de 2013, cuando no pudo afrontar el primer pago de los intereses de un préstamo que había solicitado a Bankia. Esto llevó a la intervención de la Generalitat Valenciana, que asumió el pago y nombró nuevos patronos para gestionar la deuda.
En este contexto, José Císcar, entonces vicepresidente de la Generalitat, designó a Federico Varona para encabezar el proyecto. Sin embargo, Varona dimitió tras solo trece días, al no encontrar apoyo en su propuesta de democratización del club.
Finalmente, el 4 de junio de 2013, Amadeo Salvo obtuvo el respaldo del 93% de los accionistas para convertirse en presidente del club. Su gestión, junto con la de Francisco Rufete como director deportivo, impulsó una mayor inversión en el femenino. Esto permitió la llegada de jugadoras internacionales como Mariajo Pons (2013-2015; actualmente retirada), Sara Monforte (2013-2016; actual entrenadora del RCD Espanyol femenino) y Maripaz Vilas (2013-2020; actualmente retirada), quienes contribuyeron a situar al equipo en los puestos altos de la clasificación.
El resurgir del equipo duró poco tiempo
En la campaña 2014-2015, el Valencia Féminas hizo historia al finalizar en la cuarta posición de la tabla y clasificarse por primera vez para la final de la Copa de la Reina. El logro se dio tras vencer al FC Barcelona por 1-0, aunque en la final fueron subcampeonas al caer frente al Sporting de Huelva (2-1). Cristian Toro, entrenador desde 2012, fue clave en este éxito y dirigió al equipo durante cinco años y medio. En la temporada 2015/16, mantuvo el cuarto puesto en liga y la clasificación a la Copa de la Reina; y en la 2016/17, el equipo alcanzó la tercera posición con 68 puntos, quedando cerca de disputar la UEFA Women's Champions League.
Tras las exitosas campañas, en 2017/18 hubo un cambio en el banquillo: Toro dejó su puesto y fue reemplazado por Jesús Oliva. Bajo su dirección, el equipo se mantuvo en los puestos altos, terminando quinto con 50 puntos, aunque fueron eliminadas en cuartos de final de la Copa de la Reina por el Atlético de Madrid.
Oliva era inicialmente el segundo entrenador, pero concluyó la temporada como técnico principal. Para la siguiente campaña, el club confió el banquillo a Óscar Suárez, quien ya había dirigido al equipo en 2009-2010. Sin embargo, los resultados empeoraron, y Suárez fue destituido el 15 de abril de 2019. Carol Miranda asumió el cargo de forma interina hasta mayo de 2019, cuando fue nombrada directora deportiva, posición que ocupó hasta junio de 2022. Irene Ferreras tomó las riendas en junio de 2019, pero el equipo terminó antepenúltimo (15 puntos de 54), lo que llevó al retorno provisional de Miranda hasta encontrar un nuevo entrenador.
El 12 de febrero de 2020, se anunció la llegada de José Bargues, quien dirigió al equipo hasta junio de 2021. A continuación, Andrea Esteban asumió el mando hasta enero de 2023, cuando Jesús Oliva, miembro del cuerpo técnico, tomó nuevamente las riendas del equipo. En junio de 2024, José Luis Bravo asumió el cargo hasta noviembre de 2024, siendo relevado por Cristian Toro nuevamente. El Valencia femenino ha pasado por un período marcado por constantes cambios en el banquillo, aunque siempre con el objetivo de optimizar el rendimiento del grupo.
Cambios radicales en el club
En 2014, Peter Lim se convirtió en el máximo accionista del Valencia CF e implementó una reorganización en todas las áreas, incluido el fútbol femenino. Durante los primeros años de su gestión, el equipo experimentó un notable crecimiento gracias al aumento del presupuesto, la incorporación de jugadoras de mayor nivel y mejoras en la estructura deportiva. Sin embargo, estos avances no fueron comparables a los recursos destinados al equipo masculino.
A pesar de ello, las futbolistas lograron consolidarse como una de las plantillas más competitivas de España. Se apostó por jugadoras jóvenes, tanto nacionales como internacionales, y un cuerpo técnico capaz de maximizar el potencial del equipo. No obstante, el auge duró hasta 2017, cuando el Valencia empezó a estancarse y a perder competitividad. Los problemas comenzaron a evidenciar limitaciones estructurales en la gestión del equipo.
Obstáculos económicos
El mayor desafío del Valencia fue la reducción del presupuesto, lo que limitó su capacidad de competir con clubes como el FC Barcelona, Atlético de Madrid y el Real Madrid, que empezaban a apostar fuertemente por el fútbol femenino. Esta situación derivó en la salida de grandes talentos, como Ivana Andrés, exjugadora del Levante UD y actualmente en el Inter de Milán.
La limitada gestión financiera llevó al equipo a pasar de competir por los puestos altos de la tabla a luchar por mantenerse en la zona media. Además, los continuos cambios en el banquillo impidieron la estabilidad necesaria para desarrollar un proyecto sólido.
Con la profesionalización de la Liga Femenina en 2021, los ingresos televisivos y la mayor visibilidad mediática aliviaron parte de la carga económica. Sin embargo, también se incrementó la competitividad en la primera división. Ante este escenario, el Valencia centró sus esfuerzos en el desarrollo de la cantera, cuya academia es una de las más destacadas de España y se ha convertido en el pilar fundamental del proyecto deportivo.
Obstáculos culturales y sociales
Las futbolistas comenzaron a ser reconocidas como una parte integral del proyecto valencianista y fueron incluidas en eventos institucionales y acciones conjuntas con el equipo masculino. También se convirtieron en referentes para niñas y jóvenes interesadas en el fútbol.
El fútbol femenino se erigió como un símbolo de lucha por la igualdad en el deporte, promoviendo valores de superación y profesionalismo. Este impacto social se tradujo en un aumento de la asistencia a los partidos y en un mayor apoyo desde las gradas, con cánticos, pancartas y acciones en favor del equipo blanquinegro. Sin embargo, a partir de 2018, con la pérdida de competitividad, la dirección del club bajo el mandato de Lim relegó la integración cultural del femenino, lo que generó desafección en la afición y redujo el número de asistentes.
Para contrarrestar esta situación, se reactivaron programas de interacción con escuelas y asociaciones locales. Asimismo, la profesionalización de la Liga Femenina también incrementó la presencia en redes sociales, permitiendo al club llegar a públicos más amplios y diversos.
La afición
Los partidos del Valencia CF se caracterizan desde hace años por el fervor de su afición. En el estadio Antonio Puchades, a pesar de la desafección de los espectadores, una banda de música anima cada jornada, creando una atmósfera vibrante que fortalece al equipo en los momentos más difíciles. La conexión entre los aficionados y las jugadoras convierte cada encuentro en una auténtica fiesta deportiva. Por ese motivo, entrenadores y jugadoras suelen pedir públicamente el apoyo de la grada, especialmente en esta temporada, en la que el equipo se encuentra como colista de la clasificación.
El recorrido del club blanquinegro ha sido inspirador, pero complejo, marcado por hitos históricos y desafíos constantes. No obstante, estas son las características que lo han convertido en un referente del fútbol femenino en España. A pesar de sus dificultades económicas, cambios estructurales y fluctuaciones deportivas, su compromiso en el terreno de juego y el respaldo de su fiel afición siguen siendo los pilares que sustentan su esencia. Así pues, durante esta temporada 24/25 el equipo afronta el reto de recuperar su lugar en la élite, demostrando que su historia aún tiene muchas páginas por escribir.
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